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Accueil » Formation continue Panthéon Sorbonne (FCPS) » Offre de formations » Master 2 Gestion Stratégique des Ressources Humaines

Contacts

Université Paris 1 - FCPS

Recrutement formations RH

M2 GSRH Emeraude

21 rue Broca - 75005 Paris

 

Bureau A415


 

2e année : M. Khalil Malek

Opens window for sending emailkhalil.malek@univ-paris1.fr

Tel : 01 53 55 27 77

 

1e année : Mme Myra Kertous 

Opens window for sending emailmyra.ketous@univ-paris1.fr

Tel : 01 53 55 27 87

Master 2 Gestion Stratégique des Ressources Humaines

Calendrier de candidature 2017-2018

 

"Parcours Emeraude" en apprentissage en 2 ans

 

 

Responsable pédagogique : Mme Irène Politis

Gestionnaire de formation 1ère année : M Khalil Malek

Gestionnaire de formation 2ème année : Mme Myra Kertous

 

 

OBJECTIF

 

La mondialisation de l'économie, les transformations organisationnelles des entreprises, le développement des nouvelles technologies, ainsi que les récentes évolutions du marché de l'emploi, obligent les entreprises à gérer leurs ressources humaines de manière stratégique et innovante.


Ce Master a donc pour objectif de former des spécialistes en Ressources Humaines qui sauront :

 

  • analyser la stratégie et l'organisation de l'entreprise, et définir une politique Ressources Humaines adaptée 
  • développer la maîtrise des concepts et l'expertise métier 
  • piloter le changement et contribuer à l'évolution du management de l'entreprise

Pour atteindre ces objectifs, la pédagogie mise en œuvre est diversifiée et individualisée, s'appuyant systématiquement sur l'alternance d'apports théoriques et de cas pratiques. Le stagiaire est accompagné pendant toute la durée de sa formation afin de faciliter son parcours professionnel.


CRITERES D'ADMISSION

 

Les candidats doivent remplir les conditions suivantes :

 

  • être âgé de moins de 26 ans
  • être titulaire d'un bac + 4 ou sciences humaines ou sociales (droit, gestion, AES, économie, psychologie, sociologie)
  • avoir un projet professionnel construit et, si possible un stage ou une première expérience en RH

 

La sélection vaut pour les 2 années du Master. Aucun diplôme n'est délivré en fin de 1e année. Votre engagement doit être effectif pour les 2 ans.

 

ORGANISATION

 

D'un volume global de 861 heures, le cycle débutant en octobre est organisé sur 2 ans, de la façon suivante :

  • 1 semaine de cours par mois
  • 3 semaines en entreprise par mois

Les cours ont lieu selon les horaires suivants :

 

Du lundi au vendredi, de 9 heures à 12 heures 30 et de 14 heures à 17 heures 30.

Le suivi du Master, ainsi que la préparation du mémoire nécessitent, outre le suivi obligatoire des enseignements, un temps de travail personnel non négligeable.


TARIF ET FINANCEMENT

Le coût de la formation s’élève à 5 068 euros par année soit 10 136 euros pour l’ensemble de la formation (tarif 2016-2017 , publié par la Préfecture de Région). Dans le cadre du contrat d’apprentissage, il est pris en charge par l’employeur.

 

Prise en charge :

 

  • Sur la taxe d'apprentissage de l'entreprise pour les moins de 26 ans

Les frais d'inscription sont pris en charge par la Formation Continue Panthéon-Sorbonne (FCPS)


PROCEDURE DE SELECTION

 

Une première sélection a lieu sur dossier. Le candidat est ensuite convoqué à un entretien de sélection.

Le dossier est à télécharger en haut de la page, colonne droite, et à adresser accompagné des pièces demandées à l'adresse figurant dans la rubrique "Contact" à l'attention de Mme Irène Politis/ M2 gsrh Emeraude.



 

CONTACTS


 

Gestionnaires de formation :

 

2e année : M. Khalil Malek

Tel : 01 53 55 27 77

 

1e année : Mme Myra Kertous 

Tel : 01 53 55 27 87

 

 

Adresse :

Université Paris 1 Panthéon Sorbonne - FCPS

Recrutement formations RH - M2 GSRH Emeraude

à l'attention d'Irène Politis

21 rue Broca - 75005 Paris

Bureau A 415

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